किसी भी जॉब पाने के लिए एक व्यक्ति में ईमानदारी, अच्छा संपर्क या रिलेशनशिप और अच्छी पहनावा होना चाहिए ताकि आपको नई जॉब्स पाने के अधिक अवसर बढ़ सके।
यदि आप अपने जीवन में या किसी व्यवसाय में स्विच करने के बारे में सोच रहे हैं या हो अपने पूर्व जॉब्स से कुछ समय के लिए आराम लिया और अब पुनः उसे आरम्भ करने की सोच या देख रहे हैं। या फिर आप एक फ्रेशर ग्रेजुएट हैं और आपके पास पहली बार नौकरी करने का कोई तरीका नहीं है तो यहां हम आपको पांच ऐसे टिप्स बताने जा रहे हैं जो आपको अपने पैरों पर खड़े होने के लिए का मौका दे सकते हैं। साथ ही आपकी मनपसंद या सपनों की नौकरी पाने में मदद कर सकते हैं।
जॉब को समझे और अपना मूल्यांकन करें
आपके द्वारा जिस भी जॉब के लिए अप्लाई करना है उसके लिए आपको एक पूरी जानकारी देने वाला रिज्यूम और कवर लेटर की आवश्यकता होती है जो आपकी योग्यताओं को दिखाने वाला एक अच्छा माध्यम है।
आपको सबसे पहले जॉब की प्रकृति को समझना होगा, क्या वह आपकी स्किल से मैच खाता है। उसके बाद रिज्यूम में स्किल और अपने व्यक्तित्व के बारे में लिखें। इसके अलावा प्रतिभा, शिक्षा से संबंधित योग्यता, अनुभव और कोई अन्य विशिष्ट योग्यताएं भी बता सकते हैं जो आपको अन्य लोगों पर वरीयता प्रदान करने में मदद कर सकती है।
आपको जिस जॉब की जरूरत है उसका अध्ययन करें और इस बात पर ध्यान दें कि वहां आपकी भूमिका होगी और क्या आप योग्य हैं।
जिस भी स्थिति में आप जॉइन करते हैं, क्या आपके पास वो सब है जो मांगी गई है। सबसे जरूरी आवश्यक अनुभव है
यदि ऐसा आवश्यक है, तो उन्हें उन्हें भी अपने रिज्यूम में लिखें और यदि नहीं तो आप उन स्किल और योग्यताओं को सीखने के बारे में सोच सकते हैं ताकि भविष्य में जब आप फिर से जॉब के लिए अप्लाई करें उन जरूरतों को पूरा कर सकते हैं।
आप जैसा जॉब चाहते हैं उसके लिए ड्रेस कोड
एक अनुसंधान से पता चला है कि शारीरिक आकर्षण आपकी जॉब को बनाए रखने की संभावना को बढ़ा सकता है। पता करें कि उस इंडस्ट्री में क्या मानक ड्रेस कोड हैं और अधिकांश के लिए, एक शार्प ब्लेज़र, टॉप और सिलवाया पैंट को पर्याप्त मानना चाहिए।
ऐसा ड्रेस पहनें जो आपके व्यक्तित्व को प्रदर्शित करे, इससे आपका आत्मविश्वास बढ़ेगा, क्योंकि आत्मविश्वास की वजह से आप आधी लड़ाई जीत सकते हैं।
ईमानदार और सकारात्मक बनें
आपको यह सुनिश्चित करना है कि आपने साक्षात्कार की तैयारी पूरी कर ली है और पूछे जाने वाले संभावित प्रश्नों की तैयारी करके ही जाए, जो साक्षात्कारकर्ता पूछ सकता है और उनका उत्तर देने के लिए कितना अच्छा है।
नई जॉब की मांगों को पूरा करने के लिए अपने अनुभवों को उससे संबंधित कैसे करें, इसके बारे में सोचें।
अपनी खूबियों के साथ-साथ अपनी कमियों पर भी संवाद करें।
अपने सकारात्मक लक्षणों को बताएं, जबकि एक ही समय में, अपनी विफलताओं के बारे में विनम्र और ईमानदार रहें और आपने इन कमियों को सीखने के अवसर में बदलकर खुद को बेहतर बनाने के लिए जो उपाय किए हैं।
इसके अलावा, किसी भी अप्रत्याशित प्रश्न के लिए तैयार रहें, खासकर यदि आपको अपनी पिछली नौकरी से दूर रखा गया हो। उस मुद्दे के बारे में स्पष्ट रहें जो आपने सामना किया। इसे पेशेवर बनाए रखें और इस पर चर्चा करें कि आपने इससे क्या सीखा।
अपने बारे में विस्तार से बताएं
आप साक्षात्कार के समय सकारात्मक रहें और कुछ अस्वीकार्य हो तो निराश न हों।
यदि संभव हो, तो चयनकर्ता से पूछें कि आप क्यों पास हुए थे और आप नौकरी के आवेदन और साक्षात्कार में कैसे सुधार कर सकते थे।
लेकिन अगर आपको एक पद की पेशकश की जाती है, तो सुनिश्चित करें कि हस्ताक्षर से पहले अनुबंध में कोई भी प्रशासनिक मुद्दे जैसे कि वेतन, वार्षिक अवकाश, बोनस और चिकित्सा लाभ स्पष्ट रूप से सूचीबद्ध हैं।
यदि कंपनी आपको उस चीज़ को कम आंकना चाहती है जिसे आप अपना मूल्य समझते हैं, तो बातचीत प्रक्रिया के दौरान खुले दिमाग के साथ अपने रुख के साथ दृढ़ रहें।